移民澳洲好吗？这个问题是很多人都会提出的。大家都知道澳洲的社会福利非常丰富，每年都吸引了无数澳洲移民纷纷进入。但究竟好到什么地步？从产假福利政策你会发现不少端倪。
新妈妈每周可以领取社会福利部$695澳币的Paid Parental Leave补贴，持续时间18周。同时，新晋父亲也可以领取2周的Dad and Partner Pay补贴金，合计每个家庭最多可以申请总计20周的补贴金。而对于双胞胎甚至多胞胎而言，每个家庭只能申请一份Paid Parental Leave。而其他的孩子在满足相关条件的情况下，可以申请Newborn Upfront Payment and NewbornSupplement ，简称Baby Bonus，当然，每个孩子只能申请一种补贴。
申请人必须满足以下几项原则，才能满足Parent LeavePay Eligibility：
1. PrimaryCarer ：是新生儿的主要看护人。
主要看护人包括但不限于新生儿的亲生母亲以及养母。当然，也会有一部分爸比想要放下工作，全职照顾孩子，澳洲福利部为此专门设立了补贴转付选项。对于同样满足所有条件的父亲，可以向福利部申请将补贴转付给全职照顾孩子的父亲，同样也可以领取$695每周的补贴。此类转付可以选择在孩子刚出生时就将18个周的看护责任全权交付给父亲，也可以选择部分分配给父亲，部分分配给母亲。
2. ResidencyTest：从领取补贴至结束期间，始终满足身份及居住要求。
当孩子出生的时候，申请人必须在澳洲，同时还要满足以下身份要求：澳洲公民或持有PR或特殊签证Protected SpecialCategory Visa。
3. IncomeTest：去年总收入少于$150,000
在孩子出生前的财年，申请人的总收入不得超过$150,000，包括税前收入和部分免税收入:
· 税前收入TaxableIncome
· 海外收入Foreign Income
· 免税海外收入Tax-exempt ForeignIncome
· 负扣税Total Net InvestmentLosses, eg. Negative Gearing
· 雇主福利Reportable FringeBenefits
· 养老金贡献Reportable SuperannuationContributions
· 部分免税政府福利Certain Tax FreePensions or Benefits
· 养老金收入SuperannuationIncome Stream Benefits, Including Both Taxable and Non-taxable Components
当个人总收入低于$150,000时，同时满足其他条件的申请人便可以申请每周$695的补贴金。
4. OnLeave or Not Work：正在休无薪假期或不工作直至补贴结束
作为新生儿的主要看护人，申请人产后不可以继续工作，一旦返回工作，这一福利补贴就将消失。补贴只可以连续领取，期间不能有间隔。
5. WorkTest：产前工作时长满足
社会福利部对工作性质没有强制性要求，全职、兼职或临时工均可享受。但在分娩前13个月内至少工作10个月，同时总工作时长不得低于330个小时。除此之外，两次工作之间不能超过8周时间无薪休假。
移民澳洲好吗？相信很多人通过对澳洲产假福利政策的了解，也进一步加深了选择澳洲移民的决心。如果您还有对澳洲福利的任何疑问，可以联系移民内参为您解答。
