美国eb1c是美国第一类优先类型中的C类，EB1C只针对特定人群，对于企业主、股东或者公司高管而言，如果等不了EB5的排期，又碍于EB1A杰出人才移民的高标准，那么EB1C跨国高管移民或许是一个值得考虑的移民方案。

EB1-C为跨国公司的高层而设，跨国公司在美成立一个新公司或收购当地一家公司为子公司，申请人以高管的身份申请移民。

如何符合高管资格？

EB-1C跨国高管移民里面高管的是指哪个管理岗位？是指经理级别以上还是，或者任意的管理层都可以？

美国移民法对高管的定义是管人的经理，并不是说你手下有10人或者20个人，你就是高管了，是需要讲业绩表现的，也就是说你不是管一线工人，你是管中层干部的。

如您是一个总经理，下面有几个部门经理，然后部门经理下面再有一些员工，这样才算。或者你是一个总裁，下面还有好几个总经理，再下面有部门经理。这当然也是可以，这代表你至少是在公司层级第三层以上的人才，可以是高管。

美国公司的要求有哪些？

美国移民局对企业的营业收入、雇佣人数、纳税情况等没有具体的要求，主要在于企业是否真实运营，而且收入属于正常范围。

如何办理EB-1C？

第一类：自主创业

美国公司和国内必须进行正常的业务运营；

美国公司和国内之间存在合法关系（Eg：子公司，分公司，合资公司）;

美国公司成立一年以上，运营良好；

在美国雇佣合理数量的员工。

第二类：投资基金

投资基金100万美元，5年后本金合约返回，最快2年获得永久绿卡。

项目优势

一步到位，永久绿卡

符合条件的申请人一步到位拿永久绿卡，无需经过绿卡条件解除等步骤。

无需资金来源解析

申请人只需在提出申请前的三年中至少有一年在国内母公司担任高管级别职务即可，关于成立公司的资金来源没有需要解析。

没有排期

EB1C每年将近40000个名额，目前申请人数小于此配额，所以没有排期问题。

没有语言要求，年龄限制

申请人没有年龄限制，也无需考核英语成绩。

其实美国eb1c能否获批的成功关键主要要有两点：一是“真实性”，即美国海外的母公司是否真实存在，是否真实的；二是美国公司的营业状况，组织结构以及申请人在公司中的职位重要性。移民局在这方面并没有一个具体的标准，只要申请人的商业正常运营且未来是有扩大经营的可能，移民局就可以给予其永居绿卡。