近日，新西兰商业、创新和就业部（MBIE）发布了一组调查数据，结果显示，去年新西兰移民局发放给外国人的一般新西兰工作签证（essential skills work visas）总计3.3万份，其中23,693份发给了男性，9283份发给了女性，性别差异十分明显。据新西兰移民局介绍，在新西兰工作签证持有人中，男性比例远高出女性一倍。
那么，是什么原因造成了这种现象呢？
移民局发言人表示，在新西兰工作签证持有人中，之所以出现男女比例失衡，并非由于移民局存在性别歧视，而是IT和建筑行业的发展十分火热，导致很多公司出现了“用工荒”，而这些岗位一般都针对男性。
新西兰工作签证十分抢手，本地公司在招不到技术劳工的情况下，往往会聘用海外人士，如果想以全职方式留在新西兰工作，就必须申请这类签证。
IT公司和建筑公司常用移民来扩充自己的人才库，然而，在招聘外国人之前，他们必须先向移民局证明，自己已经尽力招聘过本地劳工，最后实在招不到人，才选择雇佣技术移民。
拿到新西兰工作签证的移民每年可以在新西兰学习三个月，MBIE表示，该数据揭露的并非最新趋势，他们早在1998年就发现了这一现象，此后的很多年里，签证的发放对象大部分都为男性，人数比要高出女性一倍多。
