尽管新一轮的新冠疫情影响席卷了世界，但加拿大经济正努力从中恢复。随着2021年的限制逐步放宽，病毒慢慢得到控制，各方面的复苏力度越加增强。加拿大移民2021年有哪些发展趋势？一起来看看。

有关部门预估加拿大今年的GDP增长率将可能达到5.3%，到2022年时可为3.5%。结合相关数据做出统计，罗列了增长最具势头的热门职业：

1.开发人员和程序员

尽管对编码和编程技能的需求很高，但具有前端和后端技能的全栈开发人员尤其受追捧。加拿大雇主将寻求具有Java、Python和.NET等编程语言知识的熟练开发人员。

2.IT项目经理

自2019年以来，加拿大对该职位的需求有所增长；雇主正在寻找具有项目管理技能的人员，特别是PMP、PMI或敏捷管理专业人士资格认证（ACP）的专业人员。

3.质量保证分析师

预计2020年这个职位会变得受追捧。质量保证分析人员要确保软件易于使用且无错误。

4.数据分析师

数据分析师可以理解公司为运营其业务而收集的大量信息。随着企业越来越依赖数据，对此职位的需求预计会增长。

5.IT业务分析师

2020年对专门从事技术和软件分析的分析师需求会特别大。他们的作用是塑造和优化业务系统和软件，以使其有效运行。

6.高级软件工程师

企业高层对编码技能和开发人员的需求特别强烈。雇主正在寻找已经有很多经验的候选人，而不是仅雇用和发展自己的初级或中级软件工程师。

7.网络管理员

网络管理员确保员工和客户都能顺利运行。他们监督雇主的IT网络，并设置并管理服务器和网络设备。

8.技术支持专员

随着技术的使用在日常生活中变得越来越普遍，对能够为遇到技术、硬件或软件问题的企业和客户提供帮助和支持的专业人员的需求也将越来越大。

除了IT类工作，其实还有不少贴近日常生活的工作，比如运货司机、客服代表、行政助理和家政人员等，这些非高技术性的工作也属于高需求性质。

由于疫情，各行各业都遭遇了众多负面因素，至少300万个岗位因此受到严重影响，许多相关统计都能表明加拿大正在大力缺失技术人才，加拿大移民2021年一定会大力开展人才迁移，并出台更多相关政策。