许多家长送孩子出国，无非都是希望毕业之后孩子能够顺利的留在留学国家。作为包容性，接纳性都排名前列的加拿大，是众多同学及家长的留学目的地首选，但首先我们要对加拿大留学移民政策有所了解。

众所周知，很多在加拿大留学的同学想要在闲暇之余在加拿大打工，这样不但可以赚得一些费用还可以增加一些实践经验。但根据政策，加拿大留学生打工需申请“工作许可证”，在校生学期间可以合法打工，但每周打工时间不得超过20个小时，放假期间则没有限制。

留学生在合法领域都可打工。移民部虽然未公布具体可以打工的行业，但基本上允许留学生在任何合法的工作领域打工。加拿大统计局的一项最新调查结果显示，年轻女学生将比男学生工作机会多，因为适合女性的工作岗位更多，例如零售和餐饮旅游等行业。而较适合男性的工种如生产、建筑、农业和电脑技术等则不会太多。加拿大留学生打工可享受最低工资保障。

留学生将成为合法打工的一员，将享受加拿大最低工资保障制度。一般中国留学生平均工资每小时可达8-10加元（约合人民币56-70元），具有技术专长，如电脑、护理等工种，工资会更高。移民部强调，留学生在就业市场上与加国本地学生平等竞争，在求职方面没有照顾。

加拿大留学生申请校外工作条件持有效的学生许可证。在申请之前的12个月中，须至少6个月全职求学，且拥有良好的学 记录。填写申请表格并 交纳150加元的申请费。以上是加拿大留学生打工政策改革为学生们带来的好处，留学生可以在加拿大自由打工，不再有任何障碍。

加拿大非常鼓励留学生在课外增加自己的工作经验为将来毕业找工作奠定基础。但是需要注意的是，根据加拿大留学移民政策：在移民申请中，如果毕业后的工作是现金、没有签订工作合同或没有每个月缴纳个人所得税的工作今后将不能算作申请移民的工作经验。