此前就有过相关的海外信息，新西兰移民局有可能对工资门槛进行调整，通常会在每年11月更新薪酬门槛，意味着到11月后移民局有可能公布新的薪酬标准，那么ESWV和SMC申请的最低收入门槛确实有可能从目前的每小时25.50纽币增加到每小时27纽币（或者介于两者之间的数额）。

    因为疫情导致失业率的上升，今年6月的中位数工资的水分也比较大。根据财政部的预测，2021年新西兰的失业率有可能上升到7.7%，这可能会导致实际的中位数工资在未来下降。如果移民局急于在现在这种时刻推高工资门槛，无疑会加剧雇主的负担，使得目前的经济雪上加霜。我们认为，比较合理的做法是移民局在明年上半年对薪酬标准进行复核之后再决定是否调整工资门槛，以避免工资增加和随后的快速下降引起雇主和申请人的不安。

    如果移民局今年11月或者12月提高工资门槛以对应中位数工资的变化，则对技术移民和工签申请人及其雇主将产生重大影响。如何应对可能的薪酬标准上调？一起来看看。

    我们建议，目前时薪低于$27且工作签证（开放工签、基本技能工签等）即将在未来12个月内到期的人，可以尽早准备基本技能工签申请，以便在移民局提高工资门槛之前获得新的3年期基本技能工签。

    对于有意向技术移民申请的人，我们也同样建议可以赶在移民局提高工资门槛之前递交EOI申请，根据移民局的规定：EOI的有效期自初次递交之日起六个月。如果没有在这六个月内选中，则一直有效直至被选中。

    虽然移民局已经宣布在六个月内不进行抽签，但是如果届时移民局调整了工资门槛，对于在工资门槛调整前递交的EOI申请，移民局也有可能出台专门的过渡政策，以解决工资门槛调整前递交的EOI申请。也就是说，在中位数工资门槛调整前递交的EOI申请，移民局极有可能会届时出台过渡政策，适用当前$25.50的时薪标准进行审核。当然，也不排除移民局在EOI重新抽签时宣布之前递交的EOI一律适用最新薪酬标准的可能性。

    所以，无论是即将到期的基本技能工签持有人，还是有意向递交EOI申请但是因新西兰移民局暂停抽签而犹豫的技术移民申请人，建议可以考虑尽早递交申请，以避免到时候工资不满足移民局调整门槛之后的要求。