为什么要移民？在国内生活不香吗？的确国内目前发展态势非常好，但面临35岁就业歧视，陷入中年危机的国人，有没有想过移民美国来摆脱这种焦虑呢。

“35岁危机”这个概念最近频频出现，一方面是延长退休，另一方面是招聘广告上刺眼的“35周岁以下”，这个时代的中年人，仿佛有更多的危机需要处理。身上背负着老人养老的责任，膝下护着的是孩子的教育成本，每个中年人真的不敢停下脚步。

除了中年的职场危机，孩子的教育给人很大的压力，天价学区房，“鸡娃”家长越来越内卷等现实，教育双减政策的落地，孩子们的担子卸下来了，但需要陪伴孩子的家长们却在996中奔波。

面对这样的生活，有没有那么一瞬间想过改变？也许移民美国这条路，会让一切变得不同呢？确实，该不该移民美国这个问题仍然不是那么容易面对。一边是个人职场事业的瓶颈以及对孩子教育的焦虑，另一方面则是出国定居花费的大量精力财力，甚至面临需要到国外重新来过的未知，改变的确非常需要勇气，但迈出去了，可能就是海阔天高。

一位移民美国的IT人士曾经讲过这样两个趣事，初到美国，他还保持着在国内的工作习惯，入职之后每天都会把自己的工作内容和工作任务表同步给自己的直属上司看，但没想到一周内他就被约谈了，上司对他说，你这样给我的压力很大，你的工作一周一汇报就可以了。

另一件事就是在他独立挑大梁担任一个项目方案制作的时候，为了做的更完美，表现更积极上进，他自己猛加了一个星期的班，终于有一次偶然被美国的大领导看见，得到的并不是肯定和鼓励，而是惊讶的嘱咐：这个时间你不应该还呆在单位，你应该在家里陪伴家人，请关掉电脑。不仅如此，后来他还被郑重谈话，告诉他一周工作时间，请不要超过45小时。

现在他回想起当时初入职场的表现，都觉得很有趣，他也终于在不断调整自己的同时，享受到了移民美国的红利。

那么在国内辛苦奔波，却饱受35岁危机困扰的IT工作者们，是否也厌倦了996的生活，想迈出这一步，到美国看看呢？可以咨询移民内参，寻找适合您的移民美国方案哦。