H1B工作签证项目介绍 -immiknow
H-1B签证仅适用于从事特殊职业的工作、与国防部合作研究和开发项目有关的杰出优势和能力的工作、或者有杰出价值和能力的时尚模特工作的人群。
2019年4月1日，美国移民局针对H1B签证启用了H1B签证雇主数据中心，该雇主数据中心汇总了从2009财年至2019财年第一季度包括雇主的姓名、所在城市、邮政编码以及NAICS代码等全部数据，H1B签证的申请人可以通过该数据中心详细了解雇主的个人信息。
H1B工作签证三个类别的申请要求 -immiknow
签证类别 | 一般要求 | 是否需要LCA |
H1B特殊职业 | 该职业要求高度专业化知识体系的理论和实践应用，并且获得特定专业（或同等学历）的学士或更高学位。该职位还必须满足以下标准之一： 1. 学士学位以上或同等学历是岗位的最低入门要求。 2. 该职位的学历要求是行业内的共同要求，或者工作非常复杂和特殊，只有有学位的人才能胜任。 3. 雇主对于该职位通常需要学士学位以上或同等学历。 4. 特殊的工作职责非常专业和复杂，从事该职业需要掌握的知识通常需要达到学士学位以上或同等学历。 特殊职业的申请人必须符合以下条件之一： 1. 从美国指定的学院或大学完成特殊职业要求的学士或以上学位。 2. 有特殊职业要求的相当于美国学士学位以上的海外学位。 3. 持有不限州内使用的执照、注册或证明，允许申请人从事特殊职业，并且在该领域就业。 4. 有特殊职业的教育、培训、逐级负责的工作经验，并通过特殊职业逐级负责的岗位获得专家的认可。 | 需要，雇主必须提交批准的Form ETA-9035/9035E,LCA和Form I-129非移民签证申请。 |
H1B2国防部研究员和项目开发人员 | 1.国防部项目经理对特定项目的验证信，说明申请人将根据国防部管理的互惠政府间协议从事合作研发项目或联合生产项目。 2.对申请人在特定项目中的职责进行描述，并指明其项目中受雇的时间。 3.提供一份在近一年内美国受雇于该项目的非公民的姓名及其受雇时间。 要获得此分类的资格，需要在提供服务的职业领域拥有学士或更高学位或同等学历。可以根据以下条件之一满足此要求： 申请人必须符合以下条件之一才能申请该签证： 1. 从美国指定的学院或大学完成特殊职业要求的学士或以上学位。 | 不需要 |
H1B3时尚模特 | 该职位要求时尚模特有杰出的成就，想要符合该签证的要求，申请人必须是有杰出价值和能力的时尚模特。 | 需要，雇主必须提交批准的Form ETA-9035/9035E,LCA和Form I-129非移民签证申请。 |
H1B工作签证申请流程 -immiknow
第一步：寻找资质符合的雇主，无论公司规模大小，成立时间长短，只要符合三个条件就能申请H1B：
公司是美国实体，有税务局签发的雇主识别号码，并正常良好运营；
雇主提供真实职位，受益人的学历，工作经验，资质与工作职位相关；
雇主有能力支付符合现行工资标准的工资。
第二步：完成H1B网上电子注册（3月份），收到抽签结果（4月1日前第一轮抽签）。
第三步：中签后90天内，提交H1B申请包裹（4月9日开始），收到审理结果。
第四步：10月1日H1B生效。
H1B工作签证对美国雇主的要求 -immiknow
申请H-1B特殊职业和H-1B3时尚模特这两个类别的雇主必须向劳动部申请LCA（Labor condition application），申请中涉及宣誓，如果违反会导致雇主被罚款、监禁或其他制裁。雇主需要宣誓遵守劳动法要求：
1. 雇主为雇员支付的薪水不得低于相同水平的其他雇员，或者不能低于当地的现行工资；
2. 雇主提供的工作条件不会对其他雇员产生负面影响，雇主申请LCA期间雇主经营场所没有罢工或停工行为，提交LCA的通知已经交给工会代表或者张贴在经营场所。
H1B签证有效期限 -immiknow
H-1B签证有效期最多为3年，可以申请延长停留时间，但是最多停留时间不能超过6年。
H1B签证和雇佣关系绑定，跳槽或者失业，都要在60天内找到新雇主，同样需要审批，但不需要抽签，而且必须在10月1日H1B生效以后，担保H1B的雇主和担保绿卡申请的雇主可以是不同的公司。
如果在规定的停留期间内，雇主提前解雇员工，雇主需要在合理范围内支付员工返程路费。如果雇员主动离职，雇主不负责员工的返程路费。如果雇员认为雇主没有履行义务，可以和批准H-1B签证的服务中心取得联系。
H1B签证申请配额 -immiknow
先抽出65000个中签者（新加坡和智利预留6800），没有中签的硕士及以上学历再继续抽特定的20000张。
H1B签证材料清单-immiknow
一、美国雇主材料清单
1. 与申请人签订雇佣合同，合同需含公司名头纸，介绍名称、地址、电话、网站等。
2. 公司介绍(介绍公司主营业务、产品、服务、公司组织结构、公司税务报表和其他体现财务情况的材料等)。
3. 雇主需支付申请费用、政府费用和反欺诈费用。
4. 对申请人职位的职责描述，聘用要求和工作内容介绍。
5. 雇主须向美国劳工部申报《劳工情况申请表》(LCA)，保证按职务通行的工资标准支付薪金和提供工作条件。
6. 填写I-129表，并提交到美国移民局(BCIS)。
二、H1B签证申请人材料清单
1. 护照 (美国签证页及入境出境章) 有效期至少6个月以上，建议5年以上有效。
2. I-94出入境记录卡。
3. 毕业证、学位证中英文公证件。
4. 成绩单。
5. 英文简历。
6. 美国签证DS160表确认页。
7. 预约确认页，预约后打印出来。
8. 1张签证照片（最好和电子版的是同一张）。
9. I-797表复印件（即H1B配额）。
10. 雇主介绍信原件（或公司录用通知）。
11. 身份证原件。
12. 能证明你工作能力的材料，如发表过的论文、学术报告、奖项、工作照片、工作中签字的文件等。
13. 存款证明(存款需覆盖在美国的生活费、子女学费、到美国的机票)。
14. 户口本原件。
三、随同申请的配偶、子女材料清单
1. 护照(美国签证页及入境出境章) 有效期至少6个月以上，建议5年以上有效。
2. I-94 出入境记录卡(Arrival/Departure Card)。
3. 美国合法身份证明。
4. 结婚公证 (Marriage Certificate)。
5. 子女出生公证 (Birth Certificate)。
H1B签证家庭成员 -immiknow
H-1B签证持有人的配偶和21岁以下未婚子女可以申请H-4非移民签证，2015年5月26日起，如果H-1B签证持有人I-140获批或者H1B持有人已经处于延期阶段。持有H-4签证的配偶可以提交Form I-765申请工作许可。
符合以下特殊情况可以延期：
已经有一份获批的I-140, 可以申请H1B延期；
已经有一份获批的PERM和正在审批中的I-140，可以1年1年申请延期；
在H1B满6年前1年递交了PERM申请尚未获批，可以申请1年的延期。
H1B签证审理周期 -immiknow
视抢到H1B名额的时间而定，一般要经过面试及行政审核，快的3个月，最长半年之久。
H1B签证申请费用 -immiknow
注册费用：215美元
申请费：780美元
可加急审理，费用2805美元。