加拿大现在仍面临劳动力短缺这一问题，且空缺仍接近百万级别！既然加拿大如此缺人，那么必然需要大量的境外人才前来填补，将这种局面理解为加拿大移民最好的时代一点也不为过！那么今年加拿大的劳动力市场更需要哪些人才呢？专家分析如下！

2023加拿大更需要这些人！

根据相关调查数据，数字化和STEM技能可能是目前加拿大劳动力中最缺乏人才的工作，STEM包括科学、技术、工程和数学。另外，仅在住宅建筑行业，预计到2031年全加拿大将有超过128400名工人退休，但预计只有102100名工人将进入劳动力市场，这对加拿大来说是一个非常严峻的挑战，因为即将到来的更高水平的移民只会增加对新房的需求。

此外，加拿大医护人员短缺早已经不是一两年的事了！再加上新冠疫情导致此种情况更加严重，频频出现患者等待时间过长，甚至有时急诊室不得已关闭的情况。

联邦政府多举措欢迎新移民！

截至去年最后一季度，加拿大人口数量估计为39292355人，这是自1957年第二季度以来的最高季度人口增长率，此种高水平的增长主要因为其中94.0%是由国际移民带来的！作为帮助解决巨大的劳动力短缺确保长期经济增长的措施，联邦政府在过去几年中一直在接受更多的移民，并打算在可预见的未来进一步扩大这一趋势，联邦政府已宣布进一步提高未来几年的移民目标！

加速审理以减少积压案件

今年第一季度之前IRCC已经审理了大约480万份申请，这几乎是之前同期的两倍之多，现如今IRCC已经将移民申请数字化，增聘和培训新员工，优化流程，并利用自动化技术来提高处理效率，同时保护加拿大人的安全和保障。目前移民部依然在实现其目标的轨道上，要让大多数项目中80%的新申请按照服务标准完成，并继续在改善审理流程上取得进展，从而缩短申请人的等待时间。