从本月一日开始，加拿大境内的BC省员工时薪已经从原来的十五点二加元增长至十五点六五加元，一举成为该国家全国时薪最高的省份！据了解本次政府将薪资进行上调，正是现任省政府曾经对居民们许下的承诺，使BC省成为了该国家最“钱”途无量的省份，这一措施也间接让大多数移民加拿大家庭维持稳定的生活。

经过了多方面的权衡、调查，省内薪资上调这一政策终于实现，最少会有四十万省内的移民受惠，其中大部分都是父母、移民以及青少年群体。该省份的劳工厅长表示，制定更为公平的最低薪资水准的目的在于帮助更多的家庭摆脱贫困以及生活带来的负担，并且同时也是让省内的经济变得更为强大的关键一步！

此外，根据近期的劳动力市场调查以及预测，未来将会有至少一百余万个职位空缺，其中的百分之四十八会由本地工人进行补充，百分之三十四来源于境外新移民的填补，另外的百分之八主要由省外境内的居民进行填补。

对于大多数有移民意向的人来说，在选择定居的省份以及城市上，除了出于对生活品质的追求之外，就业机遇、薪资待遇、福利待遇等都是比较关键的因素，然而BC省恰好无论在失业率上、就业率上还是在居民福利制度上都比较出色，这就意味着定居BC省之后将会获得更多的就业机会、更高的薪资待遇，保障了移民享受稳定的生活。

随着政策的不断调整，相较之下，该省份当中的雇主担保渠道是兼具性价比、稳定性、灵活性的移民加拿大项目，关键是申请的门槛也容易满足，受到国内很多技术人才青睐。