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日本经营管理签证续签要求——运营、收入与居住条件都很关键!
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2025-07-03
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在众多海外商业居留选择中,日本以其完善的基础设施和稳定的商业环境吸引着不同行业、不同国家的创业者。想要长期立足于此,深入理解日本经营管理签证续签要求至关重要——这不仅关乎签证状态的延续,更是企业能否在日本市场扎根,以及后续能否转为永住的关键。从公司实际运营质量到个人收入水平,再到居住时间的合理安排,每一项指标都直接影响着续签的成功率。


日本经营管理签证续签要求

 

一、日本经营管理签证申请基础条件

1、年龄与经验要求‌:建议申请人年龄在20-60周岁之间,并具备3年以上管理经验

2、公司设立标准‌:需在日本注册公司,注册资本不低于500万日元(可豁免雇佣2名员工)或选择雇佣2名本地员工

3、实体办公要求‌:必须拥有独立办公场所,配备基础设备(办公桌、电脑等),禁止使用虚拟地址

4、商业计划书‌:需提交详细可行的事业计划,包含市场分析、财务预测等核心内容

5、收入与运营‌:建议个人年收入不低于300万日元,公司年营业额达400万日元以上

 

二、日本经营管理签证续签核心要素:真实经营+稳定收入+持续居住

首次获批的经营管理签证通常有效期为1年,到期后会根据公司的运营情况发放1年或3年的新签证。特别需要注意的是,虽然前2年允许企业亏损,但第3年起必须实现盈利才能提高续签成功率。对于希望获得3年期签证的申请人,个人年收入需提升至800万日元以上。

 

1、经营实绩验证

公司正常运营,建议个人年收入不低于300万日元。同时遵守法律法规、按时纳税,提交完整财务报表与纳税记录。入管局重点审查资金流动真实性,避免空壳公司嫌疑。



 

2、居住稳定性证明‌

虽无法定居住天数,但建议保持每年4-6次入境记录,单次离开不超3个月更稳妥。

 

每个类别的移民项目都有各自不同的申请要求,篇幅有限不一一介绍了,大家可以添加:【immiknow111】,进行一对一免费沟通,我们可以为大家分享项目相关资料、成功案例。

 

3、雇佣与社会贡献‌

虽然无硬性要求,但是公司雇佣全职日本员工必然会增加可信度,续签成功率会有所增加。

 

此外,入管局可能实地核实办公状态,需确保设备齐全、业务流水可追溯。续签材料中,可以选择提供未来1年经营计划书,需包含市场拓展方案与投资预算,避免与初始计划严重偏离。注意!2025年政策已加强对空壳公司的审查,务必确保经营实体化!

 

日本经营管理签证续签要求看似复杂,但核心始终围绕企业经营真实性、财务达标情况和居住联系紧密性三大维度。建议申请人在首次获批后立即规划长期运营策略,让你的日本商业之路走得更稳更远。

 

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