从2024年9月1日起，续签新加坡EP有了重大变化，需要满足全新的打分要求，这一变化对众多在新加坡工作的外籍人士有着深远的影响，下面一起来深入了解一下。

新加坡EP新政

对于持有新加坡EP准证的持有人从24年9月1日起续签，需要满足新的工资标准及COMPASS打分要求(40分)。

另外，根据新加坡人力部更新的信息，2025年1月1日起，EP的合格薪资将再度提高。

所有行业(不含金融行业)：月薪上调至5600新币起；

金融行业：月薪上调至6200新币起。

COMPASS框架

COMPASS框架，是一项针对EP(就业准证)申请人的综合积分评估系统。该系统通过考量工资水平、教育背景、外籍与本地员工比例，以及创新性贡献等四大维度，要求申请者累积至少40分方可达标。

新加坡EP工作准证

这是新加坡的一种工作准证，用来吸引高技能和专业人士由新加坡移民与关卡局颁发。在该计划下，申请者可以找一个新加坡的公司被雇佣，然后申请EP。也可以自己在新加坡开一家公司，然后雇佣自己。持有EP准证可以在新加坡当地居住和生活、可以自由出入新加坡而无需其他签证。

新加坡EP适合的人群

为规划子女教育而移居的个人；

寻求海外身份并进行税务筹划的人士；

移居预算较低的个人；

开拓国际市场的人士；

中小型企业老板或大中小企业高层管理人员。

新加坡EP薪资即将调整，想知道新加坡EP申请需要哪些材料，可随时咨询。