对于成功获得新加坡自雇EP的申请人而言，事业的辉煌往往伴随着对家庭温暖的渴望，如何携带父母、子女、配偶，成为了他们关注的重要议题！幸运的是，新加坡政府刚好为自雇EP持有者提供了亲属团聚的通道！

子女和配偶——DP家属准证

当自雇EP持有者的月薪超过6000新币时，他们便有资格为配偶及21岁以下未婚子女申请DP。DP不仅让家庭成员能够合法居住在新加坡，享受医疗、教育等公共服务，子女有机会入读新加坡的公立学校，享受高质量的教育资源。更重要的是，它成为了家庭团聚的重要桥梁。如果不清楚自己是否有相关的材料，可以添加。

若配偶希望在新加坡工作，需另行申请EP、SP或WP，且若选择通过主申请公司申请SP，则需满足雇佣至少9名新加坡员工的条件。尤为关键的是，只有DP持有者才能与主申请人一同申请永久居民身份。

多久才能申请DP？

新政下，新加坡自雇EP主申获批后，便可提交DP申请（此前需要等待一个月），同时，也不需要递交工资流水作为证据，因此，当DP成功获批之后，EP和DP可以一起登陆新加坡。

主申父母——LTVP长期访问准证

当自雇EP持有者的月薪跃升至12000新币以上时，其家庭团聚的范围可进一步扩大，可以为主申的父母申请长期访问准证LTVP。如果不清楚自己是否有相关的材料，可以添加。

LTVP的有效期根据主申请人的身份状态有所不同：在EP持有期间，LTVP的有效期与EP相同，均为2年，需随EP一同续签；而当主申请人成为新加坡永久居民或公民后，LTVP的有效期可延长至3-5年，甚至长达10年，到期后可继续申请续签。

通过合理规划与申请，新加坡自雇EP持有者不仅能在事业上大展宏图，还能为家人创造一个稳定、和谐的生活环境。我们移民内参在移民方面拥有丰富的办理经验，可以帮助大家处理好移民文案的细枝末节，协助大家申请枫叶卡/绿卡/长期居留身份，感兴趣的朋友可以添加：。