新加坡一直以来凭借着其经济、税收方面的优势吸引着大量投资企业家移民来此发展。其中新加坡自雇EP作为移民新加坡更为快捷的移民方式，受到移民群体广泛关注。为了帮助潜在申请人选择合适的项目，下面将针对新加坡自雇EP的续签、转永居问题展开解析。

什么是新加坡EP？

新加坡EP工作准证（EmploymentPass），简称EP。是由新加坡移民与关卡局颁发的一种新加坡工作准证，用于吸引高技能和专业人士移民到新加坡工作。

持有新加坡EP持有人有什么好处？

作为新加坡就业准证持有人，不仅可以开设储蓄或往来账户、出租房产和购买当地医疗保险，还可以得到当地税务居民身份，享受和新加坡公民同等的低税率。

持有此签证满2年后，满足一定条件的申请人，还有申请新加坡永居的权利，新加坡护照持有者可以免签全球大多数国家，无论是外出经商还是旅游都很便利。

新加坡自雇EP续签条件

续签新加坡EP需注意以下几点：

1. 1年内新成立的公司EP有效期只有1年，到期前6个月申请续签。

2. 公司注册满1年后，申请续签EP的有效期，是根据公司经营状况决定的，可能是1年，2年或3年。

3. 普通EP要求申请人的公司在续签前至少提前3个月租赁办公室并雇佣员工。

4. EP申请成功后可以无限次续签，但建议申请人公司每年雇佣2名本地员工，本人一直在新加坡公司就职，且月薪不低于6000新币。

总的来说，新加坡EP能否续签，取决于公司是否有收入，只要能覆盖自己的工资成本和公司支出就可以一直续签。

新加坡自雇EP转永居条件

自雇EP持有人想要转永居，建议其在新加坡2年期间，每年住满6个月。

此外，申请人还需按时缴纳个税、公司缴纳企业所得税，申请人的公司在申请人转永居前半年需缴纳两名本地员工的CPF。

2023年9月起，新加坡EP准证审核还增设了互补专才评估框架COMPASS，考试总分110，申请人需满足40及格分。

新加坡自雇EP转永居，还会参考申请人的社会融入程度，申请人参加社区活动、做教会义工、学校义工、社区义工等，更利于拿到PR。