7月1日，不仅是香港回归祖国26周年的纪念日，也是中国澳门“人才引进计划”正式生效的日子。

根据中国澳门特区人才发展委员会官网信息显示，中国澳门《人才引进制度》虽已正式生效，但在8月起才会陆续公布各类计划的详细信息。

中国澳门“人才引进计划”的实施，也意味着内地居民可以有更多机会前往澳门特区工作并生活定居。且还可享受与当地人一样的低税收、15年义务教育、医疗养老等福利。

高端人才计划：指具备卓越才能或技术能力，并获得国际工人杰出成就，或在特定领域作出重大贡献的人士。

续签要求：首次获批最长逗留期限为5年，其后可在相同或较短期间续签。有关居留许可的有效期维持和续签不取决于在澳门特别行政区的通常居住。

优秀人才计划：指有利于澳门特别行政区经济适度多元，尤其是能推动重点长野发展并在其专业或行业中表现卓越的人士。

续签要求：首次获批及首次续签的逗留期限最长为3年，自第二次续签起，可给予不超过5年的居留许可有效期，并可在相同或较短期间续签。有关居留许可的有效期维持和续签不取决于在澳门特别行政区的通常居住。

高级专业人才计划：指能够支持重点产业发展，且属于紧缺并具专业经验及技术能力的人士。

续签要求：首次获批及首次续签的逗留期限最长为3年，其后可在相同或较短期间续签。取决于是否有在澳门特别行政区通常居住。